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中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所人工合成淀粉研究中心2023年科研人員招聘啟事

發(fā)布時間:2023-07-17 10:43信息來源:天津工業(yè)生物技術(shù)研究所

中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所是從事生物技術(shù)創(chuàng)新推動工業(yè)領(lǐng)域生態(tài)發(fā)展的科研機構(gòu),肩負著建立我國工業(yè)生物技術(shù)創(chuàng)新體系、促進工業(yè)綠色升級的歷史使命。圍繞“以可再生碳資源替代化石資源、以清潔生物加工方式替代傳統(tǒng)化學(xué)加工方式、以現(xiàn)代生物技術(shù)提升產(chǎn)業(yè)水平”三大戰(zhàn)略主題,重點開展“工業(yè)蛋白質(zhì)科學(xué)與生物催化工程、合成生物學(xué)與微生物制造工程、生物系統(tǒng)與生物工藝工程”三個領(lǐng)域方向的基礎(chǔ)研究和應(yīng)用基礎(chǔ)研究。研究所牽頭建設(shè)國家合成生物技術(shù)創(chuàng)新中心,積極組建低碳合成工程生物學(xué)重點實驗室,建有工業(yè)酶國家工程研究中心、京津冀食品營養(yǎng)健康與安全創(chuàng)新平臺、中國合成生物產(chǎn)業(yè)知識產(chǎn)權(quán)運營中心、生物技術(shù)國家專業(yè)化眾創(chuàng)空間等創(chuàng)新平臺。

一、招聘部門簡介

“人工合成淀粉研究中心”肩負著加速人工合成淀粉工程應(yīng)用、推動糧食組分車間制造的重要使命,聚焦解決人工合成淀粉產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用背后的前沿基礎(chǔ)科學(xué)和應(yīng)用基礎(chǔ)科學(xué)問題。經(jīng)過六年時間,中心已攻關(guān)完成了人工合成淀粉從0到1的概念證明,以化-酶耦合的11步反應(yīng)重構(gòu)了光合固碳與復(fù)雜的淀粉合成過程,國際上首次不依賴植物光合作用實現(xiàn)二氧化碳到淀粉的人工全合成,使得擺脫土地、淡水等農(nóng)業(yè)資源,車間制造淀粉成為可能。相關(guān)成果在國際學(xué)術(shù)期刊《Science》上發(fā)表,入選國家“十三五”科技創(chuàng)新成就展、2021年度中國科學(xué)十大進展、2021年度中國生命科學(xué)十大進展等系列評選。中心以“項目制”集成科研院所、企業(yè)單位的優(yōu)勢研發(fā)力量,建立高效協(xié)同攻關(guān)機制;為科技創(chuàng)新提供穩(wěn)定的經(jīng)費支持,使科研人員心無旁騖、潛心攻關(guān);不考核一時的文章、專利和經(jīng)費,鼓勵科研人員勇于挑戰(zhàn)科技難題。

為實現(xiàn)人工合成淀粉從1到100的產(chǎn)業(yè)化應(yīng)用,解決其背后一系列基礎(chǔ)科學(xué)問題,淀粉中心現(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘優(yōu)秀人才。如果你是新時代科學(xué)家精神的擁護者和踐行者,并具有“十年磨一劍”的定力和耐心,請加入我們,讓我們共同繪制淀粉“藍”圖!

二、招聘崗位

副研究員1-2名,助理研究員或博士后7-9名。

三、應(yīng)聘條件

(一)副研究員:具有在科研機構(gòu)、高;虼笮推髽I(yè)等擔任助理教授、博士后的任職經(jīng)歷。

(二)助理研究員或博士后:具有博士學(xué)位,擁有豐富實踐經(jīng)驗和特殊技能者可放寬至碩士學(xué)位。

(三)研究方向應(yīng)符合下列之一:

(1)體外多酶催化,具有體外多酶系統(tǒng)催化、酶蛋白設(shè)計改造、蛋白表達制備、酶蛋白固定化、酶電極催化等研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

(2)細胞工廠構(gòu)建,具有代謝工程改造、細胞底盤構(gòu)建、碳一利用微生物(真核/原核)遺傳改造、非典型酵母遺傳改造等研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

(3)生物信息挖掘,具有代謝網(wǎng)絡(luò)設(shè)計、組學(xué)數(shù)據(jù)分析、基因序列挖掘等研究經(jīng)歷者或具有基于機器學(xué)習(xí)、深度學(xué)習(xí)算法的數(shù)據(jù)分析工具等開發(fā)背景者優(yōu)先考慮。

(4)有機合成催化,具有有機金屬配合物合成、有機/無機金屬催化、二氧化碳熱/電化學(xué)還原、高分子材料合成等研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。

四、崗位待遇

(一)副研究員

1.按照國家、中科院及研究所有關(guān)規(guī)定,提供具有競爭力的薪酬;

2.按照研究所規(guī)定足額繳納社保和住房公積金;

3.解決本人及新生子女落入研究所集體戶口;

4.對原始科技創(chuàng)新做出貢獻的,根據(jù)研究所制度給予額外獎勵;

5.完善的職業(yè)發(fā)展體系,執(zhí)行獨立的職級評定與晉升體系,給予全預(yù)算制保障支持;

6.完善的培訓(xùn)和福利體系,提供到海外名校訪問、深造等機會,享受健康體檢、帶薪年假等福利;

7.享受天津市和濱海新區(qū)相關(guān)政策,具體以政府部門解釋為準。

(二)助理研究員

1.提供具有競爭力的薪酬待遇;

2.按照研究所規(guī)定足額繳納社保和住房公積金;

3.對原始科技創(chuàng)新做出貢獻的,根據(jù)研究所制度給予額外獎勵;

4.具有完善的員工職業(yè)發(fā)展體系和培訓(xùn)體系,給員工創(chuàng)造培訓(xùn)、學(xué)習(xí)及晉升條件,享受健康體檢、帶薪年假等福利;

5.解決本人及新生子女落入研究所集體戶口;

6.享受天津市和濱海新區(qū)相關(guān)政策,具體以政府部門解釋為準。

(三)博士后

1.年薪最高可達研究所副研究員標準,優(yōu)秀者可一事一議;

2.按照研究所規(guī)定足額繳納社保和住房公積金;

3.符合條件者推薦申報“全國博士后創(chuàng)新人才支持計劃”;

4.符合條件者推薦申報“全國博士后國際交流合作計劃”,入選者自動入選中國科學(xué)院特別研究助理項目;

5.符合條件者推薦申報中國科學(xué)院特別研究助理項目;

6.解決本人及新生子女落入研究所集體戶口;

7.享受天津市博士后相關(guān)政策和濱海新區(qū)人才服務(wù)證銀卡政策,具體以政府部門解釋為準。

五、應(yīng)聘方式

1.應(yīng)聘者將應(yīng)聘表格(見附件)以附件形式發(fā)送至tib_zp@tib.cas.cn和cai_t@tib.cas.cn。郵件主題為“淀粉中心+應(yīng)聘崗位+姓名+碩博英才網(wǎng)”,同時提供能證明本人能力、水平的相關(guān)資料(學(xué)歷、學(xué)位證書、獲獎證書、相關(guān)證明材料等)。

2.初選合格者,將電話或E-mail通知面試。

3.報名截止時間:直到崗位人員招滿為止。

中國科學(xué)院天津工業(yè)生物技術(shù)研究所崗位申請表.docx

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原文出處:

http://www.tib.cas.cn/tzxx/rczp/202307/t20230713_6809068.html

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